1.負(fù)責(zé)部門的日常經(jīng)營管理工作，完成公司下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)任務(wù)和安全指標(biāo)；
2.做好部門工作計(jì)劃和工作安排，持續(xù)提升工作績效；
3.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌水世界游樂設(shè)施的安全管理及服務(wù)工作；
4.培育良好的團(tuán)隊(duì)氛圍，落實(shí)公司核心價(jià)值觀，促進(jìn)創(chuàng)新和改進(jìn)；
5.檢查水世界日常經(jīng)營過程中的各種安全隱患，及時(shí)解決并向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋；
6.檢查各崗位在對客服務(wù)過程中的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及服務(wù)流程的執(zhí)行情況，并現(xiàn)場督導(dǎo)規(guī)范員工操作規(guī)范，確保服務(wù)規(guī)范化；
7.檢查水世界主管、領(lǐng)班的出勤，督查各崗位員工禮節(jié)禮貌及儀容儀表落實(shí)情況；
8.做好流程管理工作，確保流程的有效執(zhí)行重視效率和效果；
9.以員工為本，組織開展培訓(xùn)、考核、員工關(guān)懷等工作，增進(jìn)員工的滿意；
10.開展績效管理工作，促進(jìn)部門績效的提升；
11.結(jié)合安全目標(biāo)責(zé)任書,做好救生設(shè)備安全和所轄設(shè)施安全管理工作；
12.做好部門經(jīng)營預(yù)算的執(zhí)行工作；
13.加強(qiáng)個(gè)人與部門管理人員及涉及財(cái)物人員廉政監(jiān)督和自律；
14.負(fù)責(zé)水世界所轄項(xiàng)目運(yùn)行的檢查、服務(wù)指導(dǎo)工作；
15.員工考勤、休假審核上報(bào)，崗位調(diào)配；
16.物資采購計(jì)劃的審核與上報(bào)；
17.負(fù)責(zé)部門VIP及各項(xiàng)重大團(tuán)隊(duì)接待服務(wù)工作；
完成上級交辦的其他事項(xiàng)。
1.基本要求：身體健康，特種設(shè)備管理資格證；
2.教育背景：?？萍耙陨蠈W(xué)歷。
3.工作經(jīng)驗(yàn)：三年及以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
4.能力要求：較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力／分析判斷能力／溝通能力/應(yīng)變能力／廉潔自律。