崗位職責(zé)：
1、拓展新客戶和新渠道，維護(hù)存量客戶與現(xiàn)有渠道；
2、在合規(guī)原則下銷(xiāo)售推廣公司金融產(chǎn)品；
3、配合財(cái)富顧問(wèn)總監(jiān)的工作，完成團(tuán)隊(duì)任務(wù)。
任職要求：
1、年齡不超過(guò)30周歲；
2、具備經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷；
3、通過(guò)證券從業(yè)資格考試；?
4、具備1年以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，較好的口頭表達(dá)能力、產(chǎn)品推廣能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)同能力；
5、特別優(yōu)秀者，年齡和學(xué)歷可適當(dāng)放寬。
發(fā)展平臺(tái)及福利：
1、平臺(tái)：國(guó)有企業(yè)，大中型證券公司，口碑良好金融平臺(tái)；
2、培訓(xùn)：提供內(nèi)外部專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)；
3、職級(jí)體系：暢通的職業(yè)發(fā)展通道、薪酬與能力掛鉤；
4、假期：周一至周五工作，法定年休假、婚假、陪產(chǎn)假等國(guó)家法定假日；
5、福利：五險(xiǎn)一金等。
應(yīng)聘方式
1、經(jīng)審核符合條件者，將通過(guò)電話、電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系；
2、通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選、筆試、面試、體檢等程序，擇優(yōu)確定錄用人選；
3、應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我公司有權(quán)取消錄用資格。應(yīng)聘者信息將被嚴(yán)格保密，所有資料恕不退還。