崗位職責(zé)
1、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃的編制和公司重大決策的討論；
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司人事、營銷等部門的日常工作；
3、收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報，為董事長決策提供參考、建議；
4、協(xié)調(diào)董事長及公司總經(jīng)理之間的工作關(guān)系；
5、負(fù)責(zé)公司所有合同的起草、修改、談判，以及日常公文的審批工作；
6、在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助董事長進(jìn)行商務(wù)談判，做好各項匯報、聯(lián)絡(luò)工作；
7、協(xié)助董事長對投資、營運(yùn)、資本運(yùn)作、財經(jīng)審核、人事管理等工作做綜合性的協(xié)調(diào)與組織工作，掌握主要經(jīng)營活動情況；
8、全面負(fù)責(zé)公司法務(wù)工作，包括訴訟、法律文書的擬定以及公司各種經(jīng)營活動的風(fēng)險防范工作；
9、負(fù)責(zé)公司各種制度、規(guī)范的制訂、修改和所有相關(guān)的調(diào)研、起草工作；
10、完成董事長、總經(jīng)理授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求
1、統(tǒng)招全日制985高校管理、營銷、法律等專業(yè)學(xué)士學(xué)位，碩士和MPA優(yōu)先，MBA和EMBA勿擾；
2、十八年上以上工作經(jīng)驗，五年以上高層管理工作經(jīng)驗、三年以上本職務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、有良好的個人修養(yǎng)，辦事機(jī)敏，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，有較強(qiáng)的洞察力和敏銳的決斷力；
4、熟練辦公軟件操作、有駕駛執(zhí)照5年以上駕齡尤佳。
5、年齡 30-45歲。